Mål med projektet
Att få alla deltagande kvinnor att växa som individer och bidra till kvinnors utveckling inom ledarskap. Så att de på så vis ska vilja stanna kvar inom scouterna och vara med och utveckla scoutrörelsen i Sverige, och Burundi, samt bidra med kunskap till scouternas båda världsorganisationer inom området. Att identifiera framgångsfaktorer inom kvinnligt ledarskap. Att stärka kvinnors roll genom ledarskap i Stora Sjöområdet. Samt att skapa en plattform för svenska kvinnor i scouterna att diskutera och nätverka inom dessa berörda frågor. Att öka förståelsen för andra kulturer och skapa vägar för erfarenhetsutbyte och dialog. Att se positiva effekter av integration och mångfald i våra samhällen.
Bakgrund
Bakgrund
Genom att världen globaliseras finns det fler och fler tillfällen då vi möter människor från andra kulturella bakgrunder. Genom att berätta om våra olika förutsättningar kan vi dra nytta av varandras kunskaper och erfarenheter och få en större förståelse för varandra. Det bidrar till att utveckla världen. Scouternas vision är att bidra till en bättre värld. Det finns scoutorganisationer i över hela världen, som alla är engagerade i att bidra till förändring.
Projektet har skapat många mötesplatser och etablerat kontakter som kan ligga till grund för ett utbyte mellan kvinnor från Sverige och Burundi. Kvinnor från Girl Guides and Scouts Burundi deltog i Världsscoutjamboreen i Sverige 2011. Det gav inspiration och drivkraft till ett utbyte. Med bakgrund av det skapades projektet och utbytet Redo att leda Burundi 2012 mellan kvinnliga scouter i Sverige och Burundi med syfte att utbyta kunskaper kring kvinnligt ledarskap och barnkonventionen.
Projektets framtid
Projektet har skapat många mötesplatser och etablerat kontakter som kan ligga till grund för ett utbyte mellan kvinnor från Sverige och Burundi. Kvinnor från Girl Guides and Scouts Burundi deltog i Världsscoutjamboreen i Sverige 2011. Det gav inspiration och drivkraft till ett utbyte. Med bakgrund av det skapades projektet och utbytet Redo att leda Burundi 2012 mellan kvinnliga scouter i Sverige och Burundi med syfte att utbyta kunskaper kring kvinnligt ledarskap och barnkonventionen.
Projektets framtid
Projektet planeras pågå i minst tre år, med en resa till Afrika varje år. På sikt hoppas vi även att den burundiska delegationen har möjlighet att komma till Sverige. Förhoppningen är att projektet ska komma att bidra till ett fortsatt mångfaldsarbete inom Scouterna. En ökad förståelse för nyanlända svenskars bakgrund och erfarenheter kommer att ge idéer om hur vi kan anpassa scoutverksamheten och kommunikationen för att fler skall känna sig trygga och välkomna i Scouterna.
Intresserad att delta eller veta mer?
Är du intresserad av att delta i projektet framöver kan du maila till per.eriksson@scout.se, så kan han vidarebefordra kontakten till gruppen som jobbar vidare med utvecklingen av utbytet. Se även Amahoro Amanis hemsida.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar